یکی از محبوب‌ترین شغل‌های مالی نزد عموم مردم، اشتغال در بانک است. متقاضیان برای این کار لازم است از نحوه ثبت نام آزمون استخدام بانک‌ها و نحوه استخدام بانک با مدرک کاردانی یا فوق دیپلم اطلاع داشته باشند. از جمله شرایط استخدام بانک ها نیز می‌توان به شرط سنی، داشتن سابقه کار مرتبط، داشتن رزومه جامع، شرط بومی بودن، شرط معدل، توانایی لازم برای کار با نرم افزارهای مربوطه و… اشاره کرد. اگر شما هم دارید به این موضوع فکر می‌کنید که «چطور در بانک استخدام شویم؟»، تا انتهای مقاله همراه ما باشید.

توصیه می‌کنیم برای آن‌که به راحتی در آزمون استخدامی بانک مورد نظر خود قبول شوید حتما از تلفن ثابت با شماره ۹۰۹۹۰۷۵۳۰۷ (بدون نیاز به شماره گیری کد استانی) با مشاوران آکادمی ایران تحصیل تماس بگیرید تا مشاوره قبولی در این آزمون را دریافت کرده و از زمان و شرایط استخدام بانک‌های بخش دولتی و خصوصی مطلع شوید.

زمان ثبت نام استخدام بانک

هر کدام از بانک‌‌های خصوصی و دولتی بر اساس نیاز به نیروی انسانی که در مجموعه و سازمان خود دارند اطلاعیه و فراخوان‌ هایی را در وب‌سایت خود منتشر می‌‌کنند. این اطلاعیه‌ ها شامل اطلاعات تکمیلی مانند زمان، مهارت و مکان برگزاری آزمون است.

خوب است بدانید بانک ها هیچ محدودیتی برای انتشار فراخوان جذب نیرو در طول سال ندارند و به صورت مستقل و با توجه به نیازهای سازمانی و انسانی خود می‌توانند به صورت دلخواه، فراخوان و اعلامیه‌های استخدام و شرایط استخدام بانک ها را منتشر کنند.

با توجه به عدم محدودیت بانک‌ها و عدم هماهنگی با یکدیگر برای اجرای آزمون‌های استخدامی، به طور معمول زمان آزمون‌های استخدامی و  زمان‌بندی ثبت‌نام و مصاحبه‌ها با یکدیگر متفاوت است. همچنین برخی از بانک ها فرم استخدامی و همکاری در وب‌سایت خود قرار داده اند و فرد داوطلب می‌تواند به صورت آنلاین فرم های مربوطه را پر کند تا اگر بانک نیاز به نیروی انسانی داشت؛ این افراد در اولویت قرار گرفته و بانک در صورت نیاز با وی تماس بگیرد.

در جدول زیر زمان‌بندی‌های احتمالی استخدامی بانک‌های دولتی و خصوصی آورده شده است. توجه داشته باشید که این زمان‌ها ممکن است بر اساس هر سال تغییر کنند و بهترین راهکار برای استخدام بانکها بررسی وب‌سایت‌ها و منابع رسمی مربوط به هر بانک است.

چطور در بانک استخدام شویم؟

چگونه کارمند بانک شویم؟  استخدام در سال جاری برای هر کدام از مراکز خصوصی و دولتی به صورت مجزا برگزار می‌شود و تفاوت آن‌ها بیشتر در شیوه ثبت‌نام و مراحل ثبت‌نام است. در سال ۱۴۰۳ آزمون یا فراخوان استخدام ممکن است به صورت مستقیم توسط بانک برگزار شود و یا این که برگزاری فراخوان را به نهادی مانند جهاد دانشگاهی که در سایت hrtc.ir انجام می شود، بسپارند.

به طبع آزمون‌های بانک‌هایی که خود برگزار کننده آزمون هستند؛ به صورت مستقل در وب‌سایت خود بانک برگزار کننده اعلام خواهد شد و برای بانک‌هایی که آزمون آنها زیر نظر مجریان دیگر برگزار خواهد شد به‌جای وب‌سایت بانک باید به وب سایت آن نهاد و مجری مراجعه کرد.

برای اطلاع از شرایط استخدام بانک‌ها روی بانک مورد نظر خود کلیک کنید:

شرایط استخدام در بانک های خصوصی یا دولتی

متقاضیان آزمون‌های استخدامی بانک‌ها بعد از پذیرفته شدن در آزمون و گرفتن نتیجه قابل قبول باید یکسری شرایط و ضوابط عمومی و خاص را داشته باشند. به عبارت دیگر داشتن شرایط استخدام بانک برای خانم ها و آقایان لازم و ضروری است و بدون داشتن این شرایط امکان استخدام در هیچ بانکی وجود ندارد.

همچنین برخی بانک‌ها در جایگاه‌های شغلی مخلتف (مثل صندوق داری، نگهبانی و…) شرایط استخدام بانک بدون آزمون را برای متقاضیان این ردیف شغلی محیا کردند تا افراد بدون نیاز به شرکت در آزمون استخدامی و با مدارک تحصیلی پایین‌تر نیز قادر به استخدام در بانک‌ها باشند.

البته در کنار داشتن همه شرایط استخدام بانک می‌بایست مدارکی را برای استخدام ارائه دهید که از جمله این مدارک می‌توان مدرک تحصیلی برای استخدام بانک را نام برد تا از طریق آن شرط حداقل معدل برای استخدام در بانک نیز مورد بررسی قرار گیرد.

بعضی از شرایط عمومی مشترک بین بانک های خصوصی و دولتی:

• داشتن تابعیت ایرانی
• تدین به دین اسلام یا یکی از ادیان رسمی کشور
• نداشتن سوء پیشینه کیفری
• عدم اعتیاد
• داشتن کارت پایان خدمت سربازی یا معافیت معتبر

در مورد شرایط اختصاصی نیز باید یادآور شویم هر بانک شروط مخصوص به خود را دارد؛ اما شروط اختصاصی که در همه بانک‌ها مشترک است شامل تحصیل در رشته مورد نیاز بانک مورد نظر، داشتن سابقه کار مرتبط همراه با رزومه، توانایی کار با نرم افزارهای مشخص شده هر بانک، بومی بودن، شرایط سنی و داشتن مدرک با حداقل معدل لازم برای استخدام بانک هستند.

حداقل معدل برای استخدام در بانک خصوصی و دولتی

از جمله سوالاتی که بسیاری از متقاضیان استخدام در بانک‌ها مطرح می‌کنند این است که آیا شرایط استخدام بانک برای خانم‌ها و شرط معدل استخدام در بانک مشابه «شرایط استخدام مامور حمل پول بانک» و یا رشته‌های مورد نیاز استخدام ثابت است یا در سال ۱۴۰۳ تغییر می‌کند؟ بررسی آگهی‌های استخدام در سال‌های مختلف نشان می‌دهد که شرط معدل بیشتر یکسان است و در برخی مواقع بر اساس نیاز بانک برای عناوین شغلی خاص متفاوت است.

شرط معدل اغلب با توجه به مدرک تحصیلی و تبصره‌هایی چون استفاده از امتیاز فرزندان جانبازان، شهدا و ایثارگران، اضافه شدن مدت زمان خدمت سربازی و استخدام بازنشستگان در بانک‌های خصوصی متغیر است.

چگونه می‌توانیم از شرایط حداقل معدل برای استخدام در بانک آگاه شویم؟ در این مقاله قصد داریم به این سوال مهم که آیا شرط معدل برای شرکت در آزمون  بانک‌ها الزامیست و حداقل معدل برای استخدام در بانک به چه صورت است، بپردازیم.

شرایط سنی استخدام بانک ها

استخدام در بانک، یکی از مشاغل بسیار محبوب و پرطرفدار در بین جوانان جویای کار است. می‌توان گفت استخدام در بانک‌ها رویای بسیاری از جوانانی است که از رشته های مورد نیاز استخدامی بانک ها اطلاع داشته و در رشته‌های مرتبط با بانکداری و مدیریت بانکی تحصیل کرده‌اند.

اگر مایل هستید از شرایط سنی استخدام بانک ها مطلع شوید، می توانید با مراجعه به صفحات اختصاصی هر بانک، اطلاعات مربوط به شرایط سنی و دیگر شرایط استخدام را به دست آورید. همچنین به صورت خلاصه در ادامه شرایط سنی استخدام بانک ها  را به صورت جدول می توانید مشاهده نمایید:

توجه نمایید شرایط سنی استخدام بانک‌ها با توجه به سهمیه های متفاوت تغییر می‌کند. جهت اطلاع از شرایط سنی استخدام بانکها به صورت دقیق می‌توانید با کارشناسان ایران تحصیل در ارتباط باشید.

مدارک لازم برای ثبت نام در آزمون استخدامی بانک

در این بخش به مهم‌ترین مدارک مشابه بین بانک های خصوصی و دولتی اشاره خواهیم کرد که یکی از شرایط استخدام بانک ها هستند. به صورت کلی مدارک و شرایط استخدامی در بخش های خصوصی یا دولتی به یکدیگر شبیه هستند و در مجموع شباهت های مدارک درخواستی از متقاضیان بیشتر از تفاوت هایشان است. برای کارمند شدن در بانک باید تمام مدارکی که در ادامه گفته می‌شود همراه خود داشته باشید.

•  مدارک و اطلاعات فردی / شناسایی
•  مدارک و اطلاعات سوابق تحصیلی
•  مدارک و اطلاعات سوابق کاری و حرفه ای
•  اطلاعات مربوط به محل سکونت و فعالیت

آیا خواندن دفترچه راهنما قبل از آزمون لازم است؟

به صورت کلی ما نمی‌شود کسی را مجبور به این کار کرد اما اگر بخواهیم به عنوان تیم مشاوره آزمون‌های استخدامی بانک‌ها در ایران به شما پیشنهاد دهیم؛ قطعا این عمل را لازم و واجب می‌دانیم؛ زیرا به‌عنوان مثال ممکن است یک بانک برای متقاضیانی که مدارک بنیاد ایثارگران، جانبازان و… دارا هستند شرایط سنی خاصی در نظر گرفته باشد و چنانچه شما از این شرایط بی اطلاع باشید با مشکل مواجه خواهید شد.

شرایط استخدام خانم ها در بانک ها

شرایط استخدام خانم‌ها در بانک‌ها به طور معمول تفاوت زیادی با استخدام آقایان ندارد، اما ممکن است برخی محدودیت‌ها یا شرایط خاصی برای خانم‌ها وجود داشته باشد که به صورت رسمی یا غیررسمی اعمال شود. در ادامه شرایط کلی استخدام در بانک‌ها برای خانم‌ها ارائه شده است:

• برای اکثر بانک‌ها، داشتن حداقل مدرک کارشناسی (لیسانس) در رشته‌های مرتبط با علوم مالی، حسابداری، مدیریت، اقتصاد، فناوری اطلاعات و رشته‌های مرتبط الزامی است.
• بیشتر بانک‌ها برای استخدام، سن محدودی را در نظر می‌گیرند. برای خانم‌ها این سن اغلب بین ۲۰ تا ۳۰ سال است. در برخی موارد، برای مدارک بالاتر یا سابقه کاری مرتبط، محدودیت سنی افزایش می‌یابد.
• برخی بانک‌ها در صورت داشتن سابقه کاری مرتبط ممکن است تا سنین بالاتر (به عنوان مثال ۳۵ سال) نیز امکان استخدام را فراهم کنند.
• خانم‌ها باید با رعایت حجاب اسلامی و لباس مناسب سازمانی ظاهر شوند و رعایت آراستگی و ظاهر مناسب برای محیط کار در بانک‌ها بسیار مهم است.
• داشتن سابقه کار مرتبط در حوزه‌های بانکی، مالی یا مدیریتی می‌تواند به عنوان مزیتی برای استخدام خانم‌ها در بانک‌ها در نظر گرفته شود. برخی بانک‌ها ممکن است از طریق آزمون‌های عمومی و مصاحبه‌های تخصصی اقدام به جذب افراد بدون سابقه کاری کنند.
• هیچ‌گونه محدودیت رسمی در خصوص وضعیت تاهل خانم‌ها در بانک‌ها وجود ندارد. اما برخی بانک‌ها ممکن است در انتخاب خود به برخی عوامل غیر‌رسمی توجه کنند.
• داشتن مهارت‌های ارتباطی قوی، فن بیان مناسب و توانایی تعامل با مشتریان از مهم‌ترین شرایط استخدام در بانک‌ها برای خانم‌ها (و حتی آقایان) است.
• خانم‌ها باید مانند آقایان در آزمون‌های استخدامی عمومی و تخصصی بانک‌ها شرکت کنند. این آزمون‌ها شامل موضوعاتی مانند: هوش و توانایی‌های عمومی، آشنایی با قوانین بانکی و مالی، زبان انگلیسی و فناوری اطلاعات و کامپیوتر است.
• برخی بانک‌ها ممکن است محدودیت‌هایی برای خانم‌ها در برخی مشاغل خاص مانند مدیریت شعب یا مشاغل اجرایی ارشد داشته باشند.
• برخی از بانک‌ها ممکن است برای استخدام در شهرهای خاص یا مناطقی که شرایط خاصی دارند، محدودیت‌هایی برای استخدام خانم‌ها اعمال کنند. به عنوان مثال، ممکن است در برخی مناطق دورافتاده اولویت به آقایان داده شود.
• بسیاری از بانک‌ها مزایای اجتماعی ویژه‌ای مانند مرخصی زایمان، مرخصی شیردهی و تسهیلات مراقبت از کودک را برای خانم‌ها فراهم می‌کنند. این تسهیلات به‌ویژه در بانک‌های دولتی بیشتر دیده می‌شود.

مزایا و معایب کارمند شدن در بانک

کار کردن در محیط بانک مزایایی مانند امنیت شغلی، درآمد ثابت و مزایای رفاهی مثل بیمه دارد. همچنین، فرصت‌هایی برای ارتقاء شغلی و افزایش مهارت‌های مالی و مدیریتی وجود دارد. از سوی دیگر، این کار معایبی هم دارد؛ فشار کاری بالا، ساعات کاری طولانی و الزام به رعایت قوانین سختگیرانه از جمله چالش‌های اصلی است. همچنین، کار در محیطی رسمی و خشک می‌تواند از نظر روحی خسته‌کننده باشد. محدودیت‌های شغلی برای ابتکار عمل و انعطاف‌پذیری نیز می‌تواند از دیگر معایب این شغل باشد.

در جدول زیر به صورت کلی در مورد مزایا و معایب کار در محیط بانک را توضیح داده‌ایم:

مهارت های مورد نیاز برای کارمند بانک

کارمندان بانک‌ها علاوه بر شرایط استخدام بانک، مهارت‌های خود را نیز در زمینه‌های مختلف باید تقویت کنند. از جمله این مهارت‌ها به طور خلاصه شامل موارد زیر است:

• دقت و تمرکز: نیاز به دقت بالا در انجام محاسبات و پردازش اطلاعات مالی.
• آگاهی از قوانین مالی: شناخت و تسلط بر قوانین و مقررات بانکی.
• مهارت‌های ریاضی: توانایی انجام محاسبات ریاضی به‌صورت سریع و دقیق.
• صبر و حوصله: توانایی مدیریت موقعیت‌های چالش‌برانگیز با مشتریان.
• روحیه کار گروهی: همکاری جمعی با سایر کارکنان بانک.
• مدیریت زمان: توانایی برنامه‌ریزی و مدیریت زمان در محیط کاری.
• صداقت و امانت‌داری: حفظ اعتماد مشتریان و رعایت اصول اخلاقی.
• مدیریت کارها: توانایی مدیریت چندین وظیفه به‌طور همزمان.

مشاوره استخدام بانک

از آنجا که رقابت سنگینی برای متقاضیان کار در هر بانک وجود دارد. پیشنهاد می‌کنیم برای تسهیل شدن مسیر و تضمین نتیجه قبولی از مشاورین تخصصی تیم ایران تحصیل در زمینه بانک‌ها و نحوه استخدام  با مدرک فوق دیپلم یا کاردانی استفاده کنید.

مشاورین ایران تحصیل با داشتن به روز ترین قوانین و اطلاعات در تلاش هستند که این مسیر را برای علاقه‌مندان حوزه بانکداری هموارتر کنند. مشاورین با تجربه ما ضمن داشتن نمونه سوالات و نسخه آزمایشی مصاحبه‌های بانکی سعی می‌کنند نزدیک‌ترین نمونه برای روز آزمون شما را فراهم کنند و با دادن دفترچه‌های راهنما بانک مورد نظر شما در این مسیر یاری رسانند.

جمع بندی

یکی از دغدغه‌های افراد متقاضی برای کار در بانک‌ها، اطلاع از نحوه ثبت‌نام آزمون استخدام بانک ها، نحوه استخدام  با مدرک فوق دیپلم یا کاردانی و شرایط استخدام بانک ها است. باید بدانید که جذب و پذیرش بانک‌ها تحت شرایط خاص و فراخوان‌های منحصر به هر بانک شکل می‌گیرد که افراد متقاضی باید با توجه به شرایط؛ خود را برای آزمون های ورودی آن‌ها آماده کنند.

یکی از مهم‌ترین معیار‌ها برای استخدام در بانک ها برای خانم‌ها و آقایان شرط معدل است که این شرط با توجه به بانک‌ها متفاوت بوده و شما باید قبل از ثبت‌نام در بانک‌ها به آن توجه کنید. تمامی این اطلاعات در دفترچه های راهنما ثبت نام آزمون استخدامی بانک ها نوشته شده است و به همین دلیل مطالعه این دفترچه بسیار مهم است.

“جهت دانلود pdf مقاله شرایط استخدام بانک کلیک کنید.”